2019端午节加班有三倍工资吗?加班费怎么算?

导语 这周将迎来端午小长假,如果被通知了端午当天要来单位加班,岗位是不定时工作制,有没有三倍加班工资?市人社局说,无论你所在岗位是哪种工时制度,端午当天加班,都要另行支付三倍日工资,详看↓

  2019年端午小长假加班工资这样算

  计算公式

  三倍日工资=加班工资的计算基数÷21.75×300%

  双倍日工资=加班工资的计算基数÷21.75×200%

  每小时加班工资=日加班工资÷8

  更多说明

  1、21.75天为平均每月计薪天数。

  2、加班工资的计算基数为劳动者所在岗位相对应的正常出勤月工资,不包括年终奖,上下班交通补贴、工作餐补贴、住房补贴,中夜班津贴、夏季高温津贴、加班工资等特殊情况下支付的工资。具体按以下原则确定:

  (1)劳动合同对劳动者月工资有明确约定的,按劳动合同约定的劳动者所在岗位相对应的月工资确定;实际履行与劳动合同约定不一致的,按实际履行的劳动者所在岗位相对应的月工资确定。

  (2)劳动合同对劳动者月工资未明确约定,集体合同(工资专项集体合同)对岗位相对应的月工资有约定的,按集体合同(工资专项集体合同)约定的与劳动者岗位相对应的月工资确定。

  (3)劳动合同、集体合同(工资专项集体合同)对劳动者月工资均无约定的,按劳动者正常出勤月工资(包括奖金、津贴、补贴)的70%确定。

  3、加班工资和假期工资的计算基数不得低于本市规定的最低工资标准。

  》》2019北京最低工资标准上调至2200元 7月1日起执行

  来源:上海发布


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