2023年3月北京昌平区专班工作人员招聘岗位有哪些?
导语 2023年3月昌平区专班面向社会公开招聘工作人员,招聘岗位包括优化营商环境、企业“服务包”和疏解整治促提升。
昌平区优化营商环境、企业“服务包”、疏解整治促提升专班工作人员招聘岗位
一、招聘岗位及招聘人数
现面向社会公开招聘昌平区优化营商环境、企业“服务包”、疏解整治促提升专班工作人员。
招聘人数共6人。其中,专业岗位1人,普通岗位5人。
二、工作内容
(一)优化营商环境工作内容
1.拟定年度计划并组织实施;研提改进建议;协调推进解决重点难点问题等。
2.任务督导:督导全年重点任务落地执行、问题整改;评估政策落地实施效果;开展窗口规范化检查。
3.考核评价:对接市、区级部门,做好各级、各类营商环境考核评价相关工作。
4.信息宣传:定期收集汇总工作进展、典型案例等,编制专报,做好信息报送;组织开展工作宣传等。
(二)企业“服务包”工作内容
1.综合调度:负责收集企业诉求,完善专项服务事项解决途径、办结时限,建立核心企业精细化服务名单。
2.成效分析:负责建立“服务包”企业准入退出机制,新落地项目、新增重点企业纳入“服务包”;研究方案,制定政策。
3.宣传信息:负责服务事项落实,总结经验、创新做法、形成推广案例。
4.督导考评:建立评价考评体系,开展服务成效评估。
(三)疏解整治促提升工作内容
1.综合计划:拟订专项工作方案、年度计划并组织实施;研提相关政策建议;定期编制工作报告。
2.协调推进:推动项目有序实施,预算评审、竣工决算等,制定绩效考评方案,组织绩效考核。
3.监测评估:对疏整促任务进展进行现场踏勘,跟踪监测,定期撰写评估分析报告。
4.宣传督导:拟订宣传计划、方案,并组织实施;负责项目征集、政策文件起草及会务准备等相关工作。
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