导语 上个月本市公布了2025年度各项社保缴费工资基数的上下限，我们公司7、8月份有离职的，他们需要补缴基数差吗？
2025年7月8月份离职的员工需补缴社保基数差吗?
9月，本市发布了2025年度各项社会保险缴费工资基数上下限的通告。通告规定，自2025年7月起，本市2025年度职工基本养老保险、失业保险、工伤保险、职工基本医疗保险(含生育)月缴费基数上限确定为35811元，月缴费基数下限为7162元。基数上下限调整主要影响7月和8月两个月的社保缴纳。这就意味着，7、8月从单位离职的员工需要按规定补缴基数差。
根据《中华人民共和国社会保险法》的相关规定，社会保险费由用人单位和职工个人共同承担。职工个人部分由职工个人承担，个人缴纳部分由单位代扣代缴。
需注意的是，社保部门统一在10月处理并生成缴费基数调整和基数差额补收金额，参保单位需在2025年12月31日前完成补收金额的缴纳。
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