北京生育津贴怎么算

导语 生育津贴=用人单位月缴费平均工资÷30天×产假天数。(用人单位月缴费平均工资:上一年度用人单位以全部职工缴费工资基数之和作为缴费基数÷12)

  ➤北京生育津贴怎么算

  生育津贴=用人单位月缴费平均工资÷30天×产假天数。(用人单位月缴费平均工资:上一年度用人单位以全部职工缴费工资基数之和作为缴费基数÷12)

  ▲ 生育津贴即为产假工资,生育津贴高于本人产假工资标准的,用人单位不得克扣;

  ▲ 生育津贴低于本人产假工资的,差额部分由用人单位补足。

  知识拓展

  什么是生育保险?

  生育保险是社会保障制度体系中的重要组成部分,是对职工因怀孕、生育或实施计划生育手术导致劳动暂时中断给予必要经济补偿和医疗保障的一项社会保险制度。2005年,北京市建立了生育保险制度,目前已将企业和机关事业单位全部纳入生育保险保障范围。

  生育险给女性的福利:生育医疗待遇(生孩子报销的钱)+生育津贴(生孩子休假期间的补贴)。

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